凯里学院2019年高层次和急需紧缺人才引进招聘简章（人博会）

来源：凯里学院   编辑：高层次人才招聘网

一、单位简介

    凯里学院坐落在贵州省黔东南苗族侗族自治州首府凯里市，校园占地面积1675亩，校舍建筑面积32万平方米；馆藏纸质图书113.54万册、电子图书93万种、博硕论文285万篇；教学科研仪器设备总值12970.71213万元。

    学校现有教职工935人，其中，专业技术人员818人，正高级职称人员124人，副高级职称人员372人，博士114人，硕士447人。

    学校设15个教学分院，50个本科专业，建有省级特色重点学科1个、省级重点学科3个、省级重点支持学科4个、省级以上专业综合改革试点专业9个、省级特色专业建设点2个、省级特色重点实验室2个、省级实验教学示范中心3个。

    学校先后荣获“国家级语言文字规范化示范学校”、“贵州省第一批特色文化学校”、“贵州省第五批民族民间文化教育项目学校”等称号。学校先后入选教育部“科学工作能力提升计划（百千万工程）”首批试点院校、文化部“国家非物质文化遗产传承人群培训学校”、贵州省“十三五”硕士学位授予立项建设单位。

二、引进待遇

（一）引进的博士研究生享受国家、省和州内相关政策规定的各项工资、社会保险及福利待遇。

（二）对引进的博士研究生发放购房安家费补助50万元。引进的博士研究生须与我校签订不低于5年的服务期协议，购房安家费补助采取分期发放的办法，五年内发完（试用期一年，期满考核合格发放30万元，其余金额按每年5万元发放）。

（三）对引进的博士研究生给予每月800元的高层次人才津贴。

（四）引进的博士研究生若为无副高级专业技术职务的，可参照专业技术七级岗位的工资标准，三年内采取发放人才补贴的方式，补足其差额部分，三年后按实际取得的专业技术资格予以聘任。

（五）按学科类别提供科研启动费。人文社会科学类提供13万元科研启动费，自然科学类提供18万元科研启动费。

（六）为引进的博士研究生免费提供为期两年的暂住房居住。

（七）引进的博士研究生确需随迁安置配偶的，配偶是公务员，其职务级别属于我州干部管理权限的，在编制内给予对口协调安排。原属事业单位的，报州人才领导小组办公室，根据本人意愿会同有关部门协调安排。

配偶原无工作，身体健康的，学校聘用安排在相应岗位工作，享受同等工资待遇，并缴纳相关社会保险。

（八）作为学科带头人、学术领军人才或急需紧缺人才引进的博士研究生，采取一事一议的人才引进办法，充分给予特殊优惠。

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